El portavoz municipal de Izquierda Unida – Más País – Izquierda Asturiana, Javier Suárez Llana, ha registrado esta mañana la solicitud de comparecencia del concejal de Medio Ambiente y Sostenibilidad, y presidente de EMULSA, Rodrigo Pintueles, en la próxima Comisión de Urbanismo, Obras Públicas y Medio Ambiente para “que explique el Informe de Evaluación de Riesgos y Factores Psicosociales que apunta a un ambiente laboral conflictivo en la empresa”.
La solicitud de comparecencia se produce tras haberse publicado información parcial sobre el citado informe en los medios de comunicación, una práctica que Suárez Llana afea a Pintueles: “una vez más se publica información relativa a EMULSA sin que antes haya sido facilitada ni a la junta general ni al consejo de administración de la empresa”.
El concejal de IU-MP-IAS muestra la preocupación de su formación por la situación laboral en la empresa municipal, “con un informe que, según los datos publicados, no solo refleja un ambiente laboral conflictivo, sino que señala la existencia de situaciones de violencia física y psicológica y de acoso sexual”.
Suárez Llana recuerda que tras los casos de acoso sexual conocidos durante los últimos años “hubo un compromiso de la empresa de adoptar medidas de prevención, un compromiso que nunca se cumplió”. Por ello, el edil no solo quiere conocer “las conclusiones del informe y la valoración que hacen de ellas el presidente y el nuevo gerente, si no, sobre todo, qué medidas van a poner en marcha para solucionar una situación laboral que es insostenible para las trabajadoras y los trabajadores. Una empresa pública no puede amparar este tipo de conductas”. La formación urge al nuevo gerente “a pactar de inmediato las medidas y los cambios organizativos y de protocolo necesarios con el comité de empresa para poner fin a esta situación”.
