Mesa informativa en Gascona “por los derechos de los trabajadores de la hostelería”

La Agrupación de Camareros y Cocineros persigue 'acabar con al precarización del sector hostelero y dignificar nuestra profesión'

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Redacción Nortes
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Te contamos lo ocurrido centradas en la periferia.

Nacida el 1 de mayo de 2020, en pleno confinamiento, ACYC (Agrupación de Camareros y Cocineros) es un colectivo de trabajadores de la hostelería cuyo objetivo es “acabar con la precarización del sector hostelero, luchar por los derechos de los trabajadores y dignificar nuestra profesión”. La asociación está constituida únicamente por trabajadores, y no acepta en sus filas a empresarios, autónomos ni socios de PYMES. Aseguran tener más de 900 miembros en toda España, de los cuales 700 estarían en Asturias.

ACYC, aunque asegura no “pertenecer” al Frente Obrero, sí detalla que mantiene una “colaboración exclusiva y de apoyo” con dicho partido y con su sindicato, el Frente de Obreros en Lucha. El primer acto público de la asociación tendrá lugar este próximo sábado 17 de abril a las 12:00 en la calle Gascona, y consistirá en una mesa informativa “por los derechos de los trabajadores de la hostelería”.

Según sus propias palabras, “ACYC lucha por la recuperación de los derechos laborales de los trabajadores de la hostelería española, la actualización de todos los convenios colectivos, la actualización de las tablas salariales, el cumplimiento íntegro de dichos convenios y la vinculación del cumplimiento de los convenios a las ayudas directas o indirectas a la hostelería, fijando los plazos de dichos cumplimientos, con un carácter retroactivo de al menos dos años”.

Entre sus reivindicaciones, ACYC incluye la desaparición del prorrateo de las pagas extraordinarias; el abono de todas las horas extra y de los festivos trabajados; la entrega de uniformes completos al trabajador por parte de la empresa; un uso correcto de los registros horarios; el descanso de dos días consecutivos o la realización de las tareas específicas indicadas en los convenios colectivos”.

Asimismo, proponen que ninguna empresa o autónomo pueda acceder a ayudas públicas si ha sido condenada por delitos contra los trabajadores, incumplimiento de convenios colectivos o si le debe dinero a sus empleados. En la misma línea, exigen que cualquier empresa de hostelería que aspire a conseguir una ayuda de las administración deba entregar una serie de documentos (copia del alta en la Seguridad Social de sus trabajadores, del registro horario, de las horas extras, las nóminas o las vacaciones) que acrediten que respeta los derechos laborales de sus empleados.

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